10月23日下午，麦可思公司副总裁、麦可思研究院副院长周凌波博士应邀来我校作“试点悉尼协议，建设优质高职”的专题讲座。张俊平院长、刘越琪副院长、邓子胜副院长，土木工程学院、信息学院全体教职工，教务处、人事处、质量监控管理中心及其他教职工代表听取了讲座。人事处处长郭庚麒主持讲座。
郭庚麒处长首先对周凌波博士的到来表示欢迎，并表示当前是我校建设省一流高职院校、推进内部质量保证体系和优质高职院校的关键一年，学习、熟悉“悉尼协议”及其内涵对加强我内部质量保证体系、建设优质高职院校具有重要的指导意义。
会上，周凌波麦可思与我校前期的合作实践，从《悉尼协议》的内涵出发，从优质高职建设的新方向和大格局、实施悉尼协议的新范式与新方法、开展试点建设的总规划和关键点、申请悉尼协议专业认证的工作路径等四个方面展开讲解。他提到，当前高职教育发展的关键词是“质量”，“优质”的破题关键是高等教育体系，外部质量是质量之源，内部质量是质量之本，建立从“质量成果”到“质量体系”再到“质量标准”的质量发展路径。他还向大家讲解了优质专业建设与国际标准的“实质等效”、工程认证及高职建设与竞争的大格局，并结合案例介绍了《悉尼协议》实施应用的若干阶段及工作路径。他强调，开展《悉尼协议》认证，关键在于广大教师要转变观念，树立“成果导向”价值观，将“质量”观贯穿工作全过程。周凌波博士的讲座高屋建瓴，深入浅出，案例丰富，对于推进我校相关专业开展专业认证、提高专业建设水平具有重要的意义。
“悉尼协议”是国际学历互认的权威协议之一，主要是针对国际上学期为3年的工程技术人员学历资格的互认。该协议遵循“学生中心、成果导向、持续改进”理念，从培养目标、学生发展、毕业要求、课程体系、教师队伍、支持条件、持续改进七个方面提出了标准，致力于人才培养的体系化构建和常态化监测，对高职院校专业建设有着重要的借鉴意义。（文/马杰；图/刘婷）
图1 人事处处长郭庚麒主持
图2 周凌波博士讲座（1）
图3 周凌波博士讲座（2）
