为进一步提高汽车学院教师职教能力，掌握课程教学的设计方法，树立现代职教理念，全面提升我院教师整体教学水平，提高课堂教学质量。汽车学院积极响应学院关于组织实施教师职教能力测评的要求，于12月21日、12月28日分两阶段在全院范围内组织实施教师职教能力测评活动。
本学年教师职教能力测评活动由汽车学院刘越琪院长亲自主持，李军副院长、罗宇飞书记、郭继崇教授及各系部主任担任“教师职教能力测评小组”成员。汽车学院认真落实学院要求，认真组织教师学习相关材料，明确标准和要求，建立教师测评档案，为使本年度教师职教能力测评活动能取得圆满效果，各系部均组织了教师初次测评。
各位教师围绕课程单元教学设计做了充分的准备，现场围绕单元教学目标、教学设计说明、教学过程设计（教学内容、教学方法、教学手段、学生活动、步骤与时间分配）三个方面进行了充分和详细的阐述，以真实工作任务或社会产品为载体组织教学内容，在真实工作情境中采用新的教学方法和手段进行实施，充分体现了基于职业岗位分析和具体工作过程的课程设计理念。参与测评的各位教师针对评委的提问进行汇报答辩，充分考核了形象礼仪、语言表达、特色创新、时间控制等方面的素质。
活动结束后，刘越琪院长、郭继崇教授以及各系部主任做了点评，并对部分教师提出教学设计的修改意见。
本次教师职教能力测评活动为教师同行们提供了一个交流和自我提高的平台，通过对教师的测评，有利于现代职业教育理念的树立，课程教学设计的方法掌握，职教能力的提高，有利于实现“教、学”效果的明显提高，为全面深化教学改革奠定基础。
附2009学年教师职教能力测评活动汽车学院测评优秀人员名单：
倪江忠《设计材料与加工工艺（塑料）》
张飞《典型车系维修》
陈连云《公差测量技术应用》
温福军《车论维护单元设计》
蒋波《工程机械底盘构造与维护》
但淑英《汽车保险与理赔》
张胜宾《汽车空调系统制冷不足与诊断排除》
汽车学院
2009-12-30
