2008年10月13日下午，学院组织北校区新教师在办公楼三楼会议室开展了为期半天的培训。学院洪志杰副院长出席培训会，科研处邢伟副处长、图书馆甘建伟副馆长、教务处叶华科长及北校区新入编教师（29人）参加培训班学习。培训由科研处质管办郭平主任主持。
本次新教师岗前培训，首先由教务处叶华科长围绕高职教育特色、质量体系管理运行特点重点阐述新教师应知应会的日常教学管理规范。她详细地介绍了课堂教学、学籍管理等方面学院基本规章制度，新老师应掌握的业务技能，并与新教师交流教学经验与管理心得，使新教师尽快缩短教学适应期。
接着科研处邢伟副处长结合教学督导工作、科研工作两个方面分别进行介绍，组织学习了教学质量监控与质量评价的基本制度与实施办法，以及科研项目的申报程序和申报的大致时间，并且详细布置了新教师本学期的培训计划。
图书馆甘建伟副馆长则从图书馆信息资源的共建共享如何满足客户需求方面作为论述，并呼吁新教师充分利用图书馆信息资源为教学和个人专业发展服务，并透露了专业期刊为二级学院服务的计划。
副院长洪志杰代表学院对新教师成为学院的一员表示了热忱地欢迎，并就学院质量体系的基本情况作了专题发言。同时，也对教学的有关规定进行了更充分的阐述。他指出开展新教师岗前培训非常必要，是新教师实现角色转变的需要，是贯彻落实高职教育相关规定的需要。学院对新教师的期望值很大，为新教师的发展提供了较大的空间。他希望新教师加强高职教育理论的学习，虚心向老教师学习，多观摩听课，不断丰富教学经验。同时，争取机会安排时间下企业实践锻炼，通过顶岗实践积累更多的实际工作经历，以便进一步提高实践教学能力。
此次培训学习，促进新进教师加深了对学院基本情况和规章制度的了解，熟悉了学院教学工作、科研工作、质量管理体系的相关规定，加快了身份角色转换, 提高了教师职业道德水平和教学业务能力，加强了彼此相互交流。
科研处 教务处
2008年10月21日
